县领导的密切关怀,并给出了建设性的指示。
在请示过公社其他领导之后,决定在他之后,由吴光荣和孙延成担任厂长,梁进仓兼任副厂长。
吴光荣如遭重击。
蒙了。
脑袋嗡嗡的。
他清清楚楚听到苏副主任宣布由吴光荣担任厂长。
他完全不敢置信。
另外让他听不懂的是,好像担任厂长的还有孙延成。
天无二日民无二主,怎么还出来俩厂长?
更听不懂的是,梁进仓,兼任?
他主要职务是什么?县长?
苏致祥看出了吴厂长的疑惑,给他解释道:“小梁现在干着县里一个三产服务单位,做不到天天来木器厂上班,只能两头跑,所以说他属于兼任。”
干着县里一个单位?
意思是,这小子一步登天了?
吴光荣心里也不知道什么滋味了。
只能说酸甜苦辣咸什么都有。
毕竟,自己这个厂长之位,鬼使神差的,不知不觉的,从天而降又回来了!
可是,为什么还会出现俩厂长,那么到底谁管谁?
厂里谁说了算?
难道——吴光荣在短暂的兴奋之后,突然产生一个可怕的想法。
假如,把自己跟一只老虎关在一个笼子里会怎样?
让自己跟孙延成这只老虎并列厂长之职,可不可以理解为这是梁进仓的“二虎竞食”之计?
职位分不出高低,责任不知道谁负,决策整天扯皮,这不是唯恐天下不乱吗!
苏副主任解释道:
“当然,放眼全国大小单位,都没有这种模式出现。
之所以做出这样的决定,也是因为咱们木器厂现有的情况决定的。
孙厂长具有承包大件车间快两年了,在实行绩效工资,如何调动工人的劳动积极性方面积累了深厚的经验。
而你吴厂长呢,从最初的铁木社开始就是管理者,资格老,经验足,在人事管理,团队协调方面无人替代。
你们两人搭班子的好处就是取长补短,遇到问题的时候呢,一人计短两人计长,可能比一个人拍脑袋决策更有优势。
要是遇到两位厂长意见冲突,无法决定的时候,这不还有小梁嘛,他可以投出决定性的一票。
这不就是一人计短两人计长三人有事好商量嘛!”
不得不说,吴光荣活了五十出头,还真没听说过这种模式。
琢磨琢磨苏副主任的话,好像也有道理。
不过听到最后,他好像又有点明白过来,敢情真要遇到重要事情,俩厂长都做不了决定的时候,还是得梁进仓说了算啊?
不过他的思路还没理清,也不敢着急发表意见。
只要能确定一点,自己又是厂长了,这已经是天大之喜。
这个大喜比四喜丸子还大,突然一口吞下去,需要很长时间才能消化。
“另外还有一个安排,吴厂长你看看有什么意见?”苏副主任继续说道:
“孙厂长作为厂长,同时
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